【課程背景】

上市對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)有利有弊，上市為企業(yè)發(fā)展融得資金、促進(jìn)法人治理與運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范等好處顯而易見(jiàn)，相應(yīng)地規(guī)范成本增加、企業(yè)信息披露透明度提高等等也是不爭(zhēng)的事實(shí)。新的證券法要求**提高公司治理水平，優(yōu)化公司內(nèi)部制度，加強(qiáng)公司合規(guī)、風(fēng)控等手段全面提升公司質(zhì)量。公司質(zhì)量提升在于企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的能力與全方位的管理水平的提升，其中重中之重是財(cái)務(wù)管理水平的提升，因?yàn)樨?cái)務(wù)是企業(yè)的中樞系統(tǒng)，財(cái)務(wù)貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)。公司財(cái)務(wù)信息是招股說(shuō)明書(shū)編制的基礎(chǔ)、是證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)審核與信息披露質(zhì)量抽查的主要內(nèi)容、是投資人重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容，因此上市公司財(cái)務(wù)除了其在企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理中的重要存在之外更有一層挑戰(zhàn)與風(fēng)險(xiǎn)，從而更加彰顯財(cái)務(wù)在上市公司經(jīng)營(yíng)管理中的重要意義。

實(shí)踐告訴我們，在企業(yè)IPO上市成功與上市之后的健康發(fā)展，公司財(cái)務(wù)的規(guī)范運(yùn)作功不可沒(méi)。無(wú)論是企業(yè)自身發(fā)展的需要還是上市公司監(jiān)管機(jī)構(gòu)與法律法規(guī)的要求，上市公司必須持續(xù)提升會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)管理水平。

本課程突破了很多與IPO上市相關(guān)課程多理論思想、少實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與工具方法的瓶頸，解決學(xué)員對(duì)于IPO上市規(guī)范與管理面臨的“概念不清、方法不當(dāng)、執(zhí)行不了、效果不好”的四大難題，使學(xué)員學(xué)之解惑，學(xué)之能用。

【課程收益】

? 了解上市公司的法律規(guī)范與監(jiān)管

? 理解公司上市與上市后的財(cái)務(wù)工作區(qū)別

? 學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)公司上市后財(cái)務(wù)面臨的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)

? 了解關(guān)于財(cái)務(wù)在并購(gòu)、股權(quán)激勵(lì)、分紅等業(yè)務(wù)過(guò)程中的職責(zé)與運(yùn)作

【課程特色】干貨，沒(méi)有廢話；科學(xué)，邏輯清晰；實(shí)戰(zhàn)，學(xué)之能用；投入，案例精彩

【課程對(duì)象】董事長(zhǎng)、總裁、總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理、總裁助理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等高管人員

【課程時(shí)間】6 小時(shí)

【課程大綱】

一、上市公司如何做到合規(guī)？

1、上市公司規(guī)范警示錄

2、上市公司法規(guī)體系與監(jiān)管機(jī)構(gòu)

3、上市公司行為規(guī)范

二、上市公司財(cái)務(wù)的特殊性

1、組織功能與設(shè)置

2、會(huì)計(jì)核算體系規(guī)范

3、預(yù)測(cè)能力提升

4、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理

5、財(cái)務(wù)信息披露

三、財(cái)務(wù)在“特殊業(yè)務(wù)”中的職責(zé)與運(yùn)作

1、企業(yè)兼并收購(gòu)業(yè)務(wù)

? 并購(gòu)業(yè)務(wù)計(jì)劃

? 并購(gòu)業(yè)務(wù)盡職調(diào)查

? 并購(gòu)業(yè)務(wù)整合

2、企業(yè)股權(quán)激勵(lì)業(yè)務(wù)

? 股權(quán)激勵(lì)業(yè)務(wù)介紹

? 股權(quán)激勵(lì)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)處理

3、企業(yè)利潤(rùn)分配

? 法律與法規(guī)要求

? 財(cái)務(wù)職責(zé)

四、總結(jié)：企業(yè)IPO上市規(guī)范與運(yùn)作，上市公司財(cái)務(wù)面臨的挑戰(zhàn)與應(yīng)對(duì)，以及財(cái)務(wù)在企業(yè)“并購(gòu)”、“股權(quán)激勵(lì)”、“分紅”等業(yè)務(wù)中的職責(zé)與運(yùn)作