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檀嫻穎
  • 檀嫻穎西安交大工商管理碩士,中國禮儀文化研究會理事
  • 擅長領(lǐng)域: 商務(wù)禮儀
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:石家莊市
  • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
  • 助理電話: 13140553134 QQ:2703315151
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《銀行新入職員工職業(yè)化與服務(wù)禮儀規(guī)范》

主講老師:檀嫻穎
發(fā)布時間:2021-08-12 12:00:14
課程詳情:

銀行新入職員工職業(yè)化與服務(wù)禮儀規(guī)范
講師:檀嫻穎
【課程背景】                  
  新員工入職培訓(xùn),又稱崗前培訓(xùn)、職前教育、入職教育,是一個讓所錄用的員工從局外人轉(zhuǎn)變成為企業(yè)人的過程,是員工從一個團體的成員融入到另一個團體的過程,員工逐漸熟悉、適應(yīng)組織環(huán)境并開始初步規(guī)劃自己的職業(yè)生涯、定位自己的角色、開始發(fā)揮自己的才能。而且對于一個企業(yè)人來說,事實證明方向比努力重要,確定方向比出力流汗重要。起跑的時候,要明確自己沖刺的終點在哪里;態(tài)度比能力重要,什么樣的心態(tài)就有什么樣的人生。積極健康的職業(yè)態(tài)度是獲得職業(yè)成功最重要的資本,也是最核心的競爭力。能力比薪水重要,在職業(yè)生涯的初始階段,懂得投資自己比得到更有意義。情商比智商重要,學(xué)會做人的智慧,成為一個受同事歡迎、受上司喜歡、受企業(yè)重用的人。團隊比個人重要,一滴水只有匯入大海才會永不干涸,一個人只有融入團隊才會有更大的力量,要成就自我,離不開強大團隊的支持。第一比第二重要,職場競爭限殘酷,只承認第一,不記得第二。機會就一次,做到最好,爭取第一才是成功。
【課程收益】     
幫助新員工正式定為自己的職業(yè)形象 
把握在人際交往過程中的禮儀知識
掌握在職場生活中與人溝通的技巧、成為一個受歡迎的人
掌握各類服務(wù)活動和工作交往時必備的禮儀禮節(jié)知識,增強自信,從容應(yīng)對各種服務(wù)場合。
塑造良好的企業(yè)管理形象和個人服務(wù)形象,贏得顧客和業(yè)主的好感,在工作崗位中提升自己。
【培訓(xùn)對象】 
銀行新入職員工
【課時安排】
1天(6小時/天)
【課程老師】
檀嫻穎老師
【課程大綱】   
第一講:職業(yè)化的工作心態(tài)----------心態(tài)比能力更重要
1.職場新鮮人職業(yè)化要求
2. 校園VS職場
3.“天之驕子”VS“職場新人” 
4.新人誤區(qū)(學(xué)生思維、眼高手低、不懂裝懂)
5.職業(yè)化的概念
職業(yè)化的觀點
為高標準的產(chǎn)出負責(zé)-----服務(wù)你的客戶
為生存的平臺負責(zé)-------服務(wù)你的企業(yè)
為自已的職業(yè)生涯負責(zé)---服務(wù)你的理想職業(yè)化的作用
個人成就=個人能力x職業(yè)化的程度
職業(yè)人的分類
你想成為“人財”還是“人裁”
積極的心態(tài)vs消極的心態(tài)
如何看待收入多少
如何看待入職崗位安排
如何看待逆境
如何看待跳槽
6.成功的公式
7.通往成功之路的三大理念、五項修練
三大理念
歸零
改變
突破
8.職業(yè)化的五項修練
愛崗敬業(yè)的責(zé)任心
脫穎而出的秘訣---全力以赴還是盡心盡力
案例分享:曾國藩起點與成就
老板的心態(tài)---象老板一樣思考如何把事情做好
把老板的企業(yè)當(dāng)成你自己的企業(yè)來做,你就有機會和你老板一樣成為企業(yè)的老板。
主動的心態(tài)
保持足夠的主動性,把信送給加西亞!
雙贏的心態(tài)
“損人利已”與“利人利已”的差別。
長遠的心態(tài)
滾石不生苔,流人不生財,讓員工有個長遠的目標和方向在公司發(fā)展。
第二講 職業(yè)化的工作方法
1.工作的自我要求
科學(xué)的工作方法
認識你自己
我能做什么,我的目標是什么?
SWOT分析自己的優(yōu)勢與缺點
發(fā)揮自己的長處,克服自己的短板
聰明的接受工作指令
合理的安排你的時間
凡事必有順序 ——ABC法則
分清輕重緩急——時間矩陣
如何向上司匯報工作
工作匯報對象
工作匯報時機
如何匯報工作
2.工作中的自我激勵
工作的意義
讓生活變得更美好的基礎(chǔ)
創(chuàng)造價值的平臺
工作的樂趣
對未知領(lǐng)域的探索
自我價值的實現(xiàn)
3.職業(yè)素養(yǎng)的自我要求
兩只眼睛兩只耳朵一張嘴:多聽多看少說話
追求專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的精益求精
公私有別:分清工作和私人生活
別把個人情緒帶到工作中來
不要伸手拿你不該拿的東西
第三講 職業(yè)化的人際溝通----------情商比智商更重要
1.人脈積累對職業(yè)生涯發(fā)展的重要性
‘懷才不遇’還是‘貴人相助’
2.構(gòu)建和諧人際關(guān)系的原則
團隊意識、雙贏思維
學(xué)會溝通、善于分享
以儀養(yǎng)禮,尊重他人
3.營造和諧的團隊氛圍
如何同上級相處
了解上司的溝通風(fēng)格
永遠不要低估你的上司
永遠不要把你的上司蒙在鼓里
永遠不要和你的上司做朋友
向上司匯報工作的禮節(jié)
如何對上司說‘不’
如何與同事相處
尊重為本、求同存異
協(xié)同合作,共赴成就
第四講 職業(yè)化的禮儀素養(yǎng)----------人情練達即文章
1.職業(yè)形象管理---給人留下美好印象的方法,增加你的人生籌碼
內(nèi)正其心、外正其容
文質(zhì)彬彬、衣表人才
商務(wù)基本衣櫥的構(gòu)建
2.辦公室行為規(guī)范
3.商務(wù)接待拜訪禮儀
4.拜訪前的準備工作:
5.與重要客人會面:稱呼、介紹、握手、名片
6.客人的引導(dǎo)禮儀:走廊,會客室,樓梯,電梯,進入門
7.會客室內(nèi)的接待禮儀:奉茶,茶文化,咖啡禮儀
8.不同商務(wù)場合的位次要求:行進中的位次、會議桌上的位次、乘車位次禮
9.送客禮儀:得體送客,避免客人的誤會
10.宴請禮儀:
各種場合的位次排列方法:會客場合、宴請場合、會議場合、拜訪客戶
中西餐禮儀的細節(jié)要求

授課見證
推薦講師

馬成功

Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

講師課酬: 面議

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注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

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資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

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實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

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