課程大綱

第一單元：執(zhí)行力概述 
1、什么是執(zhí)行力？
2、執(zhí)行力是每一個(gè)人的事情
3、影響執(zhí)行力的五個(gè)主要因素
4、執(zhí)行力的四個(gè)要素?
5、構(gòu)建執(zhí)行的五個(gè)黃金法則? 案例分析（跨國(guó)公司案例）
第二單元：選擇有執(zhí)行力的員工 
1、人員招聘的困惑和挑戰(zhàn)? 
2、用人中的誤區(qū)? 
3、執(zhí)行力的特質(zhì)組合? 
4、結(jié)構(gòu)化面試? 角色扮演
第三單元：構(gòu)建執(zhí)行團(tuán)隊(duì) 
1、什么是執(zhí)行團(tuán)隊(duì)？? 
2、執(zhí)行團(tuán)隊(duì)中的角色劃分與管理? 
3、團(tuán)隊(duì)發(fā)展的五個(gè)階段? 
4、如何做好決策？? 
第四單元：執(zhí)行力的基礎(chǔ) ------- 有效管理思維
1、心理公約團(tuán)隊(duì)共識(shí)
2、重要的三個(gè)管理理念 
3、走出管理的八大誤區(qū)
4、實(shí)戰(zhàn)演練
第五單元：執(zhí)行力的根本 ------- 團(tuán)隊(duì)信念體系
1、習(xí)慣
2、管理自我支配與控制中心
3、態(tài)度決定一切
4、沒(méi)有任何借口
5、ABC情緒管理理論 
第六單元：執(zhí)行力的保障 ------- 有效管理方法 (CDMA)
1、溝通的定義
“ 游戲”引入正題
單向溝通與雙向溝通的區(qū)別
溝通（communication）的定義
2、有效的溝通（effective communication）
影響溝通的障礙
尋找自身溝通的障礙
3、案例分析（飛機(jī)失事）