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何靜波
  • 何靜波質(zhì)量與環(huán)境管理體系國(guó)家注冊(cè)評(píng)審員,注冊(cè)職業(yè)培訓(xùn)師,高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)
  • 擅長(zhǎng)領(lǐng)域： 班組長(zhǎng)管理 生產(chǎn)管理
  • 講師報(bào)價(jià)： 面議
  • 常駐城市：張家口市
  • 學(xué)員評(píng)價(jià)： 暫無(wú)評(píng)價(jià) 發(fā)表評(píng)價(jià)
  • 助理電話： 13381328962 QQ：1445542423 微信掃碼加我好友
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主講課程

班組長(zhǎng)日常活動(dòng)過(guò)程控制
培訓(xùn)課程
打造企業(yè)生產(chǎn)一線金牌組長(zhǎng)、主管
培訓(xùn)課程
如何管理90后員工
領(lǐng)導(dǎo)力
課程大綱:如何管理90后員工1-2天《中國(guó)企業(yè)員工敬業(yè)指數(shù)調(diào)查報(bào)告》顯示，與其他年齡段的人相比，上世紀(jì)90年代后出生的年輕人盡管初入職場(chǎng)，但卻表現(xiàn)得最不敬業(yè)。而且多數(shù)管理者們表示，面對(duì)90后，他們有些手足無(wú)措……當(dāng)“90后時(shí)代”的員工已漸漸大量走入企業(yè)，逐漸接過(guò)“前輩們”肩上的“擔(dān)子”。面對(duì)員工如此居高不下的“流失率”，企業(yè)又將如何應(yīng)對(duì)？是僅一句員工沒(méi)有責(zé)任心定論嗎？亦或員工職業(yè)素養(yǎng)不良？望著他們
如何成為優(yōu)秀班組長(zhǎng) 做個(gè)好管理者，先認(rèn)識(shí)管理
培訓(xùn)課程
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推薦講師

馬成功

 Office超級(jí)實(shí)戰(zhàn)派講師,國(guó)內(nèi)IPO排版第一人

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賈倩

 注冊(cè)形象設(shè)計(jì)師,國(guó)家二級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,國(guó)家二級(jí)人力資源管理師

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 人力資源專家

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 資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說(shuō)家,專業(yè)咨詢顧問(wèn)

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文小林

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