【課程背景】
2020年突來的新冠疫情,打亂了世界的節(jié)奏,對全球經(jīng)濟和政治格局產生了深遠的影響,引爆了行業(yè)大洗牌。有多少企業(yè)因疫情倒下,就有多少企業(yè)因為疫情而崛起,甚至因為疫情帶來前所未有的業(yè)績。面對同樣的天災,為什么會造就不同的企業(yè)發(fā)展結果呢?究其原因,是很多企業(yè)早就提前布局了數(shù)字化商業(yè),甚至數(shù)字化商業(yè)生態(tài),這場疫情只不過為行業(yè)的全面數(shù)字化轉型按下了快捷鍵,為已經(jīng)布局數(shù)字化的企業(yè)按下了加速鍵。
孫中山先生說:”世界潮流浩浩蕩蕩,順勢者昌,逆勢者亡。“數(shù)字化的趨勢在商業(yè)世界的洪流中,勢不可擋。過去企業(yè)數(shù)字化停留在技術、應用和營銷上,改變的更多是價值傳遞鏈和價值創(chuàng)造鏈的部分,現(xiàn)在,企業(yè)要想跟上時代的趨勢,就需要借用數(shù)字化工具布局商業(yè)生態(tài),未來不止是科技的競爭、商業(yè)模式的競爭,更是商業(yè)生態(tài)的競爭,唯有順勢而為,才能借勢而起。面對巨大的歷史進程和商業(yè)新業(yè)態(tài),我們該如何打造數(shù)字化商業(yè)生態(tài)呢?
1、提高全局觀,以動態(tài)全局的視角認知商業(yè)的趨勢和未來;
2、提高認知思維,用“以終為始”的逆向思維重構商業(yè)邏輯;
3、懂得“取勢“,了解什么是數(shù)字化?為什么要數(shù)字化?
4、懂得”明道“,了解數(shù)字化的本質是什么?
5、懂得”優(yōu)術“,如何進行數(shù)字化?
6、懂得”布局“,如何**布局商業(yè)生態(tài)讓企業(yè)步步為營?
商業(yè)發(fā)展一路向前,勢不可擋的趨勢中,仍有可循的規(guī)律,在亞馬遜任職多年,其數(shù)字化商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)具備前瞻性和長期注意戰(zhàn)略意義,讓我們**亞馬遜這艘數(shù)字化商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的航空母艦,拆解數(shù)字時代商業(yè)生態(tài)構建之道。
【課程收獲】
1、了解什么是數(shù)字化?企業(yè)為什么要進行數(shù)字化?
2、了解什么是商業(yè)生態(tài)?為什么要用數(shù)字化布局商業(yè)生態(tài)?
3、**亞馬遜的戰(zhàn)略五要素模型看如何布局數(shù)字化商業(yè)生態(tài)的基礎架構?
4、**亞馬遜六個模塊看如何落地數(shù)字帝國組織體系?
5、數(shù)字時代,如何構建全新的商業(yè)生態(tài)圈讓生態(tài)共生?
6、企業(yè)數(shù)字化轉型的路徑?
【課程對象】創(chuàng)始人、股東、高管
【課程時間】2天
【課程特色】原理分解 案例分析+生態(tài)模擬 實戰(zhàn)演練+提問互動+分組討論+分享展示 精彩點評 中國哲學與西方實踐方法結合 可視化工具運用 建模導入
【課程大綱】
一、什么是數(shù)字化?
1、易經(jīng)八卦讓**臺電腦實現(xiàn)數(shù)字化。
2、數(shù)字化的本質
3、數(shù)字化演進四部曲
2 互動:互動游戲-打開思維
2 分組:分組競爭-機制設定-獎勵規(guī)則(建立企業(yè)生態(tài)模擬組合)
2 案例:萊布尼茨-電腦
二、企業(yè)為什么要進行數(shù)字化?
1、人口紅利趨于消失推動人力成本優(yōu)化
2、中美貿易摩擦推動企業(yè)結構調整
3、供大于求的市場推動反向定制
4、人口結構的變革推動消費升級
5、生態(tài)保護迫在眉睫企業(yè)亟需轉型
6、新技術發(fā)展促進企業(yè)數(shù)字化轉型
7、工業(yè)革命發(fā)展歷程推動數(shù)字化
2 案例:日本機器人、富士康的變遷、海爾無人工廠、亞馬遜的無人送貨
2 工具:人口結構模型、4次工業(yè)革命模型等
2 互動:數(shù)字化對你的工作和生活有什么影響?
三、什么是商業(yè)生態(tài)?為什么要用數(shù)字化布局商業(yè)生態(tài)?
1、 什么是生態(tài)?
2、 什么是商業(yè)生態(tài)?
3、 為什么要用數(shù)字化布局商業(yè)生態(tài)?
4、 商業(yè)帝國亞馬遜如何構建數(shù)字化商業(yè)生態(tài)圈?
5、 五個要素拆解亞馬遜的數(shù)字化商業(yè)生態(tài)戰(zhàn)略
6、 如何用全價值鏈思維構建數(shù)字化商業(yè)生態(tài)?
2 案例:亞馬遜等
2 工具:生態(tài)模型、商業(yè)生態(tài)模型、五要素商業(yè)生態(tài)戰(zhàn)略模型等
四、從數(shù)字化商業(yè)生態(tài)帝國亞馬遜看如何打造數(shù)字化企業(yè)落地組織系統(tǒng)?
1、打造可擴展邊界的業(yè)務模式
2 亞馬遜4代業(yè)務模式演進歷程
2 模式演進的底層邏輯
2、四步建立及高標準持續(xù)提升的人才招募機制
2 三個維度正確定義人才
2 四個維度招到正確的人財
2 各盡其需用好留住人才
2 一個機制鎖定離開人才
3、構建聚焦于因智能管理的數(shù)據(jù)支撐
4、三個維度四個標準打造創(chuàng)新引擎
5、打造又好又快的決策機制
6、打造”Day1”的組織文化
2 案例:亞馬遜
五、數(shù)字時代,如何構建商業(yè)生態(tài)圈,讓生態(tài)共生?
1、數(shù)字時代構建商業(yè)生態(tài)的三種方法
2 金字塔層級構建法(橫向擴展)
2 全價值鏈構建法(垂直整合)
2 點線面式構建法(聚合)
2、商業(yè)生態(tài)下企業(yè)的重構
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之戰(zhàn)略布局
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之商業(yè)模式
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之人才資源
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之共生營銷
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之產品運營
2 商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)之組織文化
2 案例:BAT、小米等
六、企業(yè)如何實現(xiàn)數(shù)字化路徑?
1、數(shù)字化轉型的四個路徑
2 價值創(chuàng)造數(shù)字化
2 價值傳遞數(shù)字化
2 價值交換數(shù)字化
2 價值獲取數(shù)字化
2、數(shù)字化轉型的注意事項
2 數(shù)字技術是核心驅動力
2 數(shù)字轉型必須與業(yè)務結合
2 數(shù)字轉型要配套組織文化
2 數(shù)字化轉型需要改變心智模式
七、總結回顧
1、總結回顧
2、節(jié)課儀式