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馮龍
  • 馮龍TTT國際職業培訓師,國家一級人力資源管理師
  • 擅長領域: 管理技能提升 溝通技巧
  • 講師報價: 面議
  • 常駐城市:西安市
  • 學員評價: 暫無評價 發表評價
  • 助理電話: 13006597891 QQ:2116768103 微信掃碼加我好友
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公眾演講與匯報呈現

主講老師:馮龍
發布時間:2023-06-06 17:28:54
課程詳情:

【課程背景】 

你是否在表達中存在以下問題:

緊張膽怯、邏輯不清

要點不明、單調枯燥

說服力不強,聽眾經常走神

沒有結構,大家聽的云里霧里

缺乏自信,表達情緒不飽滿

臺風不佳,舉止不大氣優雅

面對突發狀況,不知如何應對

控場弱,一到互動亂成一團

本能十分鐘講完,實際得講一個小時

臺下準備萬無一失,臺上大腦一片空白

會演講的人,成功機會比別人多兩倍。針對以上困惑,本課程通過對公眾演講表達中的問題的逐一剖析,結合實際場景,幫助學員理解并掌握高效演講的技能,成為一個高效的人,從而提升個人和組織效率。

【課程收益】 

建立對公眾演講和當眾表達的正確認知

掌握三種演講結構設計,即興演講四步法

克服公眾演講緊張情緒,輕松自如應對演講

熟練運用故事演繹五步法,提升講故事能力

能夠掌握感性表達的關鍵因素,突破演講主要障礙

掌握金字塔原理的思考方法,讓表達更有說服力

【課程特色】

內容系統權威:個人版權課程,內容全面系統并先進科學;

案例視頻經典:選材專業科學,國內外經典案例融合;

講師實戰專家:演講是一門實戰的藝術,憑借講師10多年經驗,課程中有大量一線案例、工具和可操作方法;

教學科學規范:邏輯嚴謹,深入淺出,能夠對演講問題進行深入解析,系統性的訓練學員。

【課程對象】企業管理者、全體員工,對演講有需求的人員

【課程時間】2天(6小時/天)

【課程大綱】

第一天課程:

一、演講的核心什么?-認知公眾演講的本質

1、演講的本質與關鍵

演講對于工作的重要性

上臺演講的三個階段

練膽量、練邏輯、練說服

2、演講與說話的區別

邏輯更加嚴謹

語言更加優美

表達更加正式

3、演講者的十大硬傷

準備不充分

形象不專業

導入不吸引

結構不合理

重點不突出

內容無亮點

語言不優美

互動不精彩

控場不給力

結尾無新意

案例:成功演講與失敗演講的特征

二、如何震撼開場?-讓開場銀瓶乍裂

1、化解緊張和恐懼

上臺緊張恐懼的原因

緊張情緒的表現

克服緊張情緒的訓練

案例:TED演講解析

2、演講開場四個目的

吸引注意力、激發興趣

與聽眾建立良好關系

樹立可信度

預覽演講主體

3、開場白設計原則

緊扣主題

有吸引力

新穎獨特

4、自我介紹的六種方法

拆字法

幽默法

聯想法

關聯法

故事法

數字法

案例分享:六個技巧自我介紹案例展示

5、別出心裁的介紹技巧

一句話自我介紹:高反差法

30秒自我介紹:過去+現在+未來

60秒自我介紹:三個關聯法

體驗教學:現場設計展示自我介紹,講師點評和指導

6、演講開場的五種方法

提問法

引用據典法

故事法

事實案例法

道具展示法

三、內容如何打動人心?-讓演講擲地有聲

1、主題提煉三原則

簡潔

吸引注意力

緊扣內容

2、演講的四種結構

PREP結構

觀點、理由、案例、觀點

WHW結構-黃金圈法則緊扣內容

為什么、怎么做、做什么

時間軸結構

過去現在未來,昨天今天明天

金字塔結構

問題、原因、對策、結果

3、故事對演講的作用

真實可信 淺顯易懂

喚起向往 激發興趣

進入角色 創造意義

共同分享 融為一體

案例:劉媛媛視頻解析

4、運用故事的三要素

關聯性

新穎性

合理性

5、演講會講的5類故事

自己的故事

名人的故事

別人的故事

哲理故事

案例故事

案例:超級演說家

6、故事演繹五步法

主題鋪墊

角色定位

情節重現

回應觀點

語感收結

案例:講故事的實戰小技巧

第二天上午課程:

四、表達如何更有范兒?-讓呈現引人注目

1、三種常見的演講風格

熱情感召型

輕松幽默型

娓娓道來型

2、演講風范六步法-手法:大開大合

手法三大區間含義

演講手勢四大要訣

演講常見6大手法

案例:一組圖片發現了什么

3、演講風范六步法-眼法:眉開眼笑

眼神要堅定

燈塔般目光

鎖定關鍵人

4、演講風范六步法-身法:落落大方

身法三要三不要

身法要領演示

身法練習:五點一面

5、演講風范六步法-步法:規行矩步

步法移動黃金區域

步法移動與講解結合

6、演講風范六步法-音法:聲入人心

聲音的力度感

聲音的節奏感

聲音的畫面感

停頓

互動練習:聲音練習氣息、發聲、停頓、節奏

7、演講風范六步法-妝法:優雅從容

職業是裝出來的

坐立走動都是妝

微笑是天然的妝

案例:這就是中國

8、即興表達四步法

上臺禮儀

開臺亮相

臺中展示

退場三步

案例:現場示范

五、如何完美結尾?-讓收尾一錘定音

1、收尾兩動作

總結概括

點睛升華

2、收尾設計四原則

強化主題

突出重點

提煉思想

促進行動

3、三種常見不恰當收尾

否定式

借口式

啰嗦式

4、四種精彩演講收尾技巧

總結提煉法

發出號召法

故事收尾法

引經據典法

現場演練:學員設計收尾,講師點評和指導

第二天下午:演講輔導與匯報呈現

序號

時間

流程

備注

1、1h

一對一沖刺輔導

針對性的指導和演練

2、1.5h

1、參賽者以積極的心態做好匯報演講準備工作;

2、根據時間規定,先設計完整版主題的課件,在此基礎上,結合課程內容設計5分鐘匯報的 ppt 課件;

3、匯報時,開講的流程應為:自我介紹、綱要概述、演講內容匯報、回顧與總結;

4、匯報時間,每人8分鐘,(學員匯報演講5分鐘,評委點評3分鐘)

5、匯報評分:現場領導根據學員表現,結合評估表進行打分評估。(根據得分,評選出前三名)

老師點評+領導評分

3、 0.5h

領導講話、頒獎

準備音樂、獎品、ppt背景

其他課程

公眾演講與匯報呈現
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卓越領導力修煉
領導力
【課程背景】 管理是一門科學,領導是一門藝術。在新經濟時代管理者面臨更大的挑戰,越來越多的技術骨干、業務能手轉型當領導,在轉型的同時,經常會面臨以下問題:不懂轉變:從員工到管理者,角色發生變化實際動作卻沒有變化,看似是是管理者實際干著員工的活兒。不懂激勵:管理者野心勃勃,員工缺乏動力,干著沒勁,做對做錯一個樣,做好做壞沒區別,團隊士氣低落。不懂輔導:下屬能力不行,團隊績效差,效率低,管理
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