對象

企業(yè)全部人員

目的

通過心態(tài)的訓練，讓員工保持積極地心態(tài)去成長和工作，提升團隊的凝聚力，爭先恐后的為企業(yè)創(chuàng)造價值

內(nèi)容

1、肚量、分量和質(zhì)量三者之間的聯(lián)系與區(qū)別

2、學習的六重境界和和王國維先生讀書三境界的運用。"昨夜西風凋碧樹，獨上高樓，望盡天涯路”（晏殊《蝶戀花》）——說第一境界須慎獨，望遠，胸懷氣概方可為之；“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”。（柳永《鳳棲梧》）——說事業(yè)或?qū)W問不容易做， 要舍得下苦功，鉆進去，不走回頭路；“眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”  “眾里尋她千百度，驀然回首，那人卻在，燈火闌珊處。”（辛棄疾《青玉案》）——經(jīng)過 辛勤努力，終于有了收獲。

3、快樂工作和積極生活。

4、從現(xiàn)在開始正確的人生是自己。

5、成功人生的十大積極因素和失敗人生的十大消極因素。

6、如何正確處理人生的三件大事？

7、追求生命快樂的八大方法如何運用？

8、成功心態(tài)的塑造和擁有。

9、團隊心態(tài)的核心密碼。