課程大綱

課程大綱

第一部分 “管理是嚴肅的愛”---職業(yè)化思維建設
? 現(xiàn)代企業(yè)不適應生存的“恐龍”員工
? 21世紀企業(yè)全人發(fā)展的職業(yè)素質模型
? 我為什么抱怨？
? 抱怨的正面價值和深層需要
? 突破個人心智的“四大盲點”
? 超越抱怨重組自我的信念系統(tǒng)
? 卓越員工的八個職業(yè)化信念

第二部分“一個好漢三個幫”---- 團隊熔煉與協(xié)作精神
? “三贏哲學”與系統(tǒng)思考
? 認識團隊文化（BVR）的基礎：共同信念和共同價值
? 最快速提升自己的方法---和團隊在一起
? 責任意味著成長/改變意味著冒險
? 寧做建設者，不做批評家
? 成為一個負責的團隊成員
? 累積個人承諾與誠信資本
? 大雁團隊的生存哲學
? 美國西點軍校的成功啟示

第三部分 “快樂的奶牛多產奶”----樂在工作與高效執(zhí)行
? 快樂就是生產力
? 責任在我，培育負責任的職場心態(tài)
? 專注于結果的思維與行動習慣
? 我不再抱怨的三個內涵
? 猴子管理法
? 終身學習與持續(xù)進步的習慣
? 慶祝與分享你的成功

培訓目標

? 提升員工的正面心智模式
? 轉化抱怨情緒為正向創(chuàng)造力
? 訓練創(chuàng)造性解決問題的思維
? 建立“團隊生命共同體”的信念
? 學會自我負責和擁抱變化
? 養(yǎng)成負責任和高執(zhí)行力的企業(yè)文化
? 培育終身學習的員工和團隊

培訓對象

新員工入職、企業(yè)改制重組心態(tài)調整、團隊建設、推廣企業(yè)文化培訓等